Offre d'emploi - Agent(e) de développement (2e affichage)
Tir à l’arc Québec (TAQ),
est à la recherche d’un(e) agent(e) de développement pour son secteur
«initiation/récréation/compétition ». Conformément au plan stratégique
2016-2020 de TAQ, la personne choisie consacrera principalement son énergie au
développement de nos programmes d’initiation, d’en faire la promotion et de les
implanter au niveau des clubs et régions.
À PROPOS DE TIR À L’ARC QUÉBEC (TAQ)
Tir à l’arc Québec
est l’organisme provincial de régie du sport de tir à l’arc. Tir à l’arc
Québec a pour mission de développer,
encadrer et encourager la pratique du tir à l’arc au Québec en offrant une
expérience enrichissante à tous les niveaux (initiation, récréation, compétition,
haute performance).
LE POSTE
Relevant de la directrice technique l’agent de développement
à la responsabilité de concevoir, développer, réaliser les programmes et
implanter des plans d’action pour la mise en place d’une structure d’accueil et
de services reflétant le Plan de Développement de la Pratique Sportive selon
les quatre sphères tout en respectant le Modèle de Développement de l'Archer au
Québec.
• Ce mandat
inclut la mise en place pour chacune des sphères de la pratique sportive d’un
réseau de compétition adapté, un cadre d’évaluation technique et un système de
valorisation de tous les intervenants (archers, entraîneur, juge, club
participant et région).
• Il aura
aussi comme mandat d’agir comme personne-ressource principale pour tous les intervenants
de l’organisme en rapport avec la structure d’accueil et de services. Par
l’entremise des médias sociaux, il aura à faire la promotion d’une structure
d’accueil et de services vivante et captivante adaptée à satisfaire les besoins
des futurs pratiquants du tir à l’arc.
• L’agent de
développement collaborera également avec les différents intervenants
provinciaux, régionaux et municipaux des milieux sportifs et récréatifs. Il
aura à se déplacer dans toutes les régions du Québec à la rencontre des organismes
et des communautés pour leur offrir d’intégrer le tir à l’arc à leur programme
d’activités et visitera aussi des clubs à caractère récréatif, de développement
et de compétition qui accueillent les archers de tous les niveaux.
À titre de responsable
des dossiers touchant le secteur initiation en tir à l’arc, la personne
occupant ce poste devra, entre autres ;
• Concevoir,
réaliser et implanter une structure d’accueil et de services ;
• Coordonner
la promotion, la diffusion et la prestation des programmes d’initiation de Tir
à l’arc Québec, et particulièrement les programmes AccesCible et Plumes et
Flèche, incluant la formation des instructeurs et des enseignants.
• Coordonner
et aider à l’implantation du programme Plumes et Flèches au sein des clubs, des
écoles et du milieu communautaire et agir comme conseiller auprès des
entraîneurs débutants en tir à l’arc;
• Responsable
de communiquer des informations sur les dossiers en initiation et développement
régional sur le site internet de TAQ
• Travailler
en collaboration avec les instances régionales du sport civil (URLS) et
scolaire (RSEQ) au développement et à la promotion du tir à l’arc en régions;
• Produire de
la documentation technique sur l’organisation des événements destinés à la
clientèle en initiation.
• Collaborer
avec les responsables des différents comités de Tir à l’arc Québec (TAQ) afin
d’établir et de réaliser les objectifs de participation, de performance et de
développement technique de nos archers québécois ;
QUALIFICATIONS REQUISES
• Diplôme
universitaire en Éducation Physique, Sciences de l’Activité Physique ou diplôme
de 1er cycle dans un domaine apparenté en enseignement ou kinésiologie;
• Expérience
minimale de deux (2) années en gestion et prestation de programmes de sport
dans le milieu communautaire, municipal et/ou scolaire;
• Expérience
et connaissance en programmes d’initiation;
• Habiletés
organisationnelles et en gestion de projets et capacité à effectuer des tâches
multiples;
• Une
certification comme personne-ressource du PNCE est considérée comme un atout;
• Capacité de
rédaction de projets et documentation technique;
• Bonne
qualité de français parlé et écrit; anglais parlé.
Vous avez une expérience en gestion de programmes sportifs
et en organisation, connaissance du milieu associatif en sport et loisir, vous
êtes autonome au travail, avez un bon esprit d’équipe et un bon sens de
l’organisation. Nous avons besoin d’un(e) leader dynamique qui a une facilité à
interagir avec des petits et grands groupes. Vous possédez une bonne capacité à
résoudre des problèmes et amener votre entourage à agir. Vous êtes disposés à
effectuer des déplacements en province, occasionnellement en soirée et
weekends.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Poste contractuel : 5
jours par semaine
Salaire : Selon
expérience et qualifications
Durée du contrat : 52
semaines. Du 25 septembre 2017 au 30
septembre 2018 possibilité de prolongation du contrat.
Lieu de travail : Tir
à l’arc Québec (Montréal)
Qualités personnelles
• Démontrer un
excellent leadership ;
• Être
autonome et avoir un très bon sens de l’organisation de son travail ;
• Être un très
bon communicateur.
CANDIDATURES
Les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature
au plus tard le vendredi le 18 septembre 2017, 17h00, à l’adresse courriel
suivante : dotation@tiralarcquebec.com
Les candidatures seront traitées confidentiellement.
Seules les candidatures retenues pour une entrevue feront
l’objet d’un rappel.
Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt envers
Tir à l’arc Québec.